フォロ−アップ研修は、新入社員を対象とした研修になります。４月入社してから約１０ヶ月の１月に行っています。主な内容は、入社後を振返り、今後の目標を明確することです。その他にも電話応対の研修や社長の講話などを実施しています。懇親会では、社長とコミュニケ-ションをとる機会を設けております。